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臨汾新聞網(wǎng)訊（通訊員 薛剛）今年以來，鄉(xiāng)寧縣緊緊圍繞“四強一好”要求，堅持“黨性、能力、廉政、作風、民主”五課同上，著力打造堅強有力、奮發(fā)有為的領導干部。
一是上好“黨性課”。采取專題輔導、事跡報告會、觀看電教片等方式，提升黨員干部的黨性認識。截至目前，全縣舉辦黨性專題培訓會25期，培訓干部2萬余人次；組織科局級以上干部赴延安、井岡山等地接受革命傳統(tǒng)教育560余人次。
二是上好“能力課”。堅持“引進來”與“走出去”、“統(tǒng)一培訓”與“分類培訓”相結合。依托“干部大講堂”，開設了“轉型發(fā)展與創(chuàng)新社會管理”、“修煉領導力、提升執(zhí)行力”等專題培訓；在全縣煤炭系統(tǒng)選派年輕干部到同煤、霍煤等大集團掛職鍛煉；組織200余名干部到浙江、廣東等發(fā)達地區(qū)考察學習先進經(jīng)驗。
三是上好“廉政課”。采取多種形式，扎實開展警示教育，深入推進廉政文化“六進”活動，引導各級干部始終做到牢記黨員宗旨，不忘組織重托；牢記廉政承諾，不忘嚴于律己；牢記公仆意識，不忘服務群眾；牢記法律準繩，不忘家庭責任。
四是上好“作風課”。在全縣開展以狠剎不分是非、制造矛盾的賣好風；狠剎急功近利、急于求成的浮躁風；狠剎以說帶干、欺上瞞下的虛假風；狠剎貪大求洋、鋪張浪費的奢侈風為內容的“狠剎四風”活動，集中整治“公款接待”、“吃拿卡要”、“大操大辦”等不良風氣，激勵干部撲下身子干事創(chuàng)業(yè)。
五是上好“民主課”。出臺一系列意見措施，在各級班子推廣“自下而上、自上而下、量力而為、盡力而行”的重大事項決策法，做到了決策前廣泛征求意見，決策中充分發(fā)揚民主，決策后堅決予以執(zhí)行。
通過強化領導班子思想政治建設，該縣促進了領導班子和干部隊伍的思想大解放、能力大提升、作風大轉變，形成了人心思上、人心思進、爭先趕超的良好氛圍。

  【責任編輯： 劉靜】